HonorHer Jobs

HonorHer

Job Information

ThermoFisher Scientific Lead Desktop Support Analyst in São Paulo, Brazil

Job Description

Objetivo da Função:

Fornecer suporte de TI em aplicativos de colaboração, aplicativos próprios da empresa e recursos de TI usados nos escritórios da Thermo Fisher. Interagir com time global para análise e resolução de problemas. Colaborar em projetos, ter proatividade e capacidade de gestão.

Responsabilidades:

· Fornecer suporte de TI ao usuários da ThermoFisher.

· Realizar instalação/ configuração/ manutenção dos aplicativos, e ajudar com estações de trabalho, smartphones e periféricos da empresa.

· Lidar com fornecedores de TI.

· Atuar como contato local de TI para o Service Desk Global de TI.

· Manter um bom rastreamento dos ativos de TI locais.

· Trabalhar em conjunto com a equipe regional de TI da ThermoFisher.

· Participar de projetos de TI.

· Garantir a segurança das informações da empresa

· Prover orientação a usuários

Competências Técnicas:

· Sólidos conhecimentos sobre a plataforma Windows.

· Sólidos conhecimentos sobre instalação/ configuração e funcionamento de aplicativos de Microsoft Office 365.

· Bom conhecimento de plataforma móvel (iOS)

· Conhecimento geral sobre redes, problemas comuns de conectividade no ambiente Windows.

· Experiência com melhoria e documentação de processos

Competências Comportamentais:

· Vontade de aprender e trabalhar em equipe

· Capacidade de autogestão, autoinstrução

· Aplicação de boas práticas de TI, e da empresa

Competências Complementares Desejadas:

· Conhecimento básico sobre redes

· Capacidade de criar documentação para usuários e sobre processos

Qualificação Mínima:

· Nível de Inglês intermediário.

· 3-4 anos de experiência em posição similar.

· De preferência aluno formado em carreiras relacionadas a TI.

Qualificação Preferencial:

· Certificações de TI serão consideradas diferenciais.

Thermo Fisher Scientific is an EEO/Affirmative Action Employer and does not discriminate on the basis of race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.

DirectEmployers